涪城区委编办打造“周五课堂”助力干部能力提升

今年来，涪城区委编办以贯彻落实党的二十大精神为契机，探索学习培训常态机制，打造“周五课堂”助力干部能力提升。

“一周一课”常态学。年初制定学习计划，建立学习清单，实行“一周一主题”，股室负责人轮流牵头承办主题学习，全办人员参与学习讨论。将干部分为3个学习小组，实行科级领导联系学习小组制度，通过“必修+选修”“推荐书目+上传视频”相结合方式，在规定项目基础上自行选择学习科目和内容，实现多元化、自主化学习，有效提升学习积极性、针对性和参与度。

    “分层互动”精准讲。科级领导讲政策，系统性讲学机构编制工作政策法规，对政策内容进行重点阐述强调。中层干部讲业务，着重对行政体制改革、事业单位改革、综合执法改革及实名制管理等内容进行专题讲学。普通职工讲心得，开展“五力领航我争先”微党课演讲比赛，组织“学习贯彻党的二十大精神”大讨论，以“大家讲”方式交流心得体会。目前，已开展干部讲学11次。

    “实践考核”促实干。实行学习积分制管理，建立台账逐项登记，将学习情况与个人年终考核挂钩。深入基层实践学，引导党员干部做好联系村社区和“双报到”工作，开展志愿服务20余次，走访慰问50余人次。以实践检验学习成果，主动为招才引智搭台，保障重点经济部门、镇街满编运行，配合完成“大学区”制改革。